Vanliga frågor

SRY är inte en utbildning utan en branschstandard – med andra ord efterhålls kompetensstandarden utifrån europeiska och svenska bestämmelser vilket kvalitetssäkrar kompetensutvecklandet. SRY drivs av arbetsmarknadens parter vilket betyder att SRY hela tiden relevanssäkras.

Dels kan man lära sig genom att man har erfarenhet av branschen men för stöd i lärandet kan man använda sig av våra lärprogram. Just nu har vi lärprogrammen: Lär Introduktion Städ, Lär Städ Bas, samt för yrkesbevisen. Vi har också en lärobok som handlar om städyrket som är anpassad framför allt till yrkesbevisnivån, men som även kan användas till bas. Just nu håller vi att uppdatera läroboken och SRY-spelet för att kunna stödja lärandet ännu mer.

Städbranschen har en stor utmaning med att många medarbetare har behov av att lära sig och träna på svenska. Bristande svenska-kunskaper är även den största utmaningen vid rekrytering. SRY har därför arbetat aktivt med språkstöd på olika sätt i många år. Vi har tagit fram digitala lär-program som ska stötta individer i sitt lärande, men också med olika funktioner för språkstöd och träning i programmet. Från i år har vi dessutom ett program som heter Träna Svenska som SRY varit med och tagit fram i samverkan med andra branscher och aktörer. Även i själva valideringen arbetar vi med språkstöd. Uppläsning av text, förklaringar, ordlistor, självtest, bilder, filmer och mycket mer är funktioner som finns i våra verktyg.