Vad är en Validering?

En SRY-validering innehåller en fördjupad kartläggning och en bedömning med syftet att erkänna en individs kunnande. 

Validering är inte bara till nytta för individen, utan också för branschen och samhället. När en individ får möjlighet att visa sina kompetenser ökar självförtroendet och yrkesstoltheten – samtidigt utvecklar företagen sina medarbetare med rätt kompetens för en bra kvalitet.  

En validering eller examination, enligt SRY:s kompetensstandarder, kan endast utföras av godkända SRY Yrkesbedömare. 

I kartläggningen tittar man på vilka kunskaper man redan har. Under kartläggningen är det vanligt att medarbetaren får göra en eller flera självskattningar – det skapar en bra grund för samtal och vidare arbete med kompetensutveckling. 

Utifrån kartläggningen kan nästa steg vara att lära sig mer för att kunna nå upp till den nivån man vill valideras på.  

Bevisinsamling och bedömning sker utifrån en färdig plan med uppgifter, frågor, övningar och checklistor. Handledare och/eller bedömare stöttar individen och kan då utgå från det färdiga materialet. 

Bedömningen görs både av yrkesbedömaren men också av våra interna kvalitetssäkrare på SRY-kansliet. Efter granskningen genereras ett intyg till deltagaren. 

Klarar man inte alla moduler på en gång kan man alltid lära sig mer för att nå målet eller fortsätta utveckla sin kompetens för att nå nästa nivå! 

Läs mer om validering: 

Nordiskt Valideringsforum  

Myndigheten för yrkeshögskolan